Практикум · ИС «Кабинет кадровика»

Первый руководитель организации

Директор · генеральный директор · исполнительный орган ТОО

От избрания до прекращения полномочий: четыре практикума с судебной практикой и комплект готовых решений. Найдите свою ситуацию, возьмите образец в Word — и документ готов к подписи.

Записаться на практикумБесплатная самопроверка
4практикума
15готовых решений по ситуациям
41образец документов в Word
60+судебных актов в основе

Узнаёте свою компанию?

Договор с директором подписал сам директор «на основании Устава».
На время отпуска директор сам назначил ИО своим приказом.
Бухгалтер работает ключом директора — «так удобнее».
Директор написал заявление, участники молчат, а в юстиции он всё ещё руководитель.

Программа практикума

Четыре практикума в одной логике: от решения участников до последнего рабочего дня.

Практикум 1

Статус, назначение и срок полномочий

  • директор — тоже работник: ст. 140 ТК
  • единственный участник — он же директор
  • кто подписывает договор с директором; срок полномочий и новая редакция п. 4 ст. 30
Практикум 2

Полномочия, ответственность и прекращение трудовых отношений

  • что директор решает сам, а что — только участники
  • досрочное прекращение и отстранение
  • директор хочет уйти; споры и сроки
Практикум 3

Директор на месте, в командировке или в отпуске: кто подписывает кадровые документы

  • доверенность и замещение — в чём разница
  • исполняющий обязанности: решение, доплата, юстиция
  • несколько подписантов: приказ, табель, доплата
Практикум 4

Электронный документ и ЭЦП: уголовная и административная практика

  • свой ключ и полномочия по Цифровому кодексу
  • что назначают руководителю, бухгалтеру и ИП за чужой ключ
  • как выстроить подписание в ТОО и у ИП

Комплект готовых решений

Работает без обучения: четыре шага — и документ готов.

1Найдите ситуацию

Навигатор на одной странице: 15 ситуаций с директором.

2Откройте карточку

Кто решает, кто подписывает, срок и шаги по порядку.

3Возьмите образец

Номер в карточке совпадает с номером файла Word.

4Замените выделенное

Выделены только данные: наименование, ФИО, даты, суммы.

Единственный участник назначает себя

Назначаем наёмного директора

Сменился состав участников

Меняем оклад или премию директору

Директор уходит в отпуск

Директор в командировке

Назначаем исполняющего обязанности

Выдаём доверенность на кадровые документы

Заканчивается срок полномочий

Участники досрочно прекращают полномочия

Отстраняем директора

Директор хочет уйти, участники молчат

Сменился директор: ключи и доступы

Работник подписывает электронные документы

Взыскание директору

Что входит

Записи четырёх практикумов

Смотрите в удобное время, возвращайтесь к нужной теме.

Презентации

Нормы, схемы и судебная практика на слайдах.

Конспект практикума

Все темы с цитатами норм, разбором судебных дел и ответами на вопросы коллег.

Навигатор и 15 карточек

Ситуация → кто решает → кто подписывает → срок → образец.

41 образец в Word

Протоколы, договор с директором, приказы, доверенности, письма и служебные записки.

Бонус

Конспект «Кибербезопасность на практике»: схемы мошенников, настройки и образцы документов.

Для кого

Кадровикам

Оформить директора и документы о нём без ошибок.

Бухгалтерам

Понимать, кто вправе подписывать, и не работать чужим ключом.

Аутсорсерам

Одно решение — для каждого клиента-ТОО.

Юристам и руководителям

Корпоративные решения и трудовое оформление в одной логике.

Практикум «Первый руководитель организации»

  • 4 записи и презентации
  • конспект практикума и конспект «Чужой ключ ЭЦП»
  • навигатор, 15 карточек решений, 41 образец в Word
  • обновления при изменениях законодательства
  • бонус: конспект «Кибербезопасность на практике»

[цена] ₸

[условия: доступ, оплата от компании]Записаться на практикум

Нужна только одна тема? Отдельные записи — в витрине вебинаров.

Сначала проверьте себя — бесплатно

Самопроверка «Документы директора»: 12 вопросов за 5 минут. Сразу видно, где у вас риск и что сделать сегодня.

Открыть самопроверку

Екатерина Лебедь

юрист по трудовому праву РК, кадровый аудитор

Автор информационной системы «Кабинет кадровика» и курсов для кадровых специалистов.

Каждая позиция практикума опирается на норму закона, решение суда или ответ госоргана — и проверена в кадровом аудите.

Вопросы

Нужно ли смотреть все записи, чтобы пользоваться решениями?

Нет. Комплект решений сделан так, чтобы выполнить задачу без обучения: навигатор, карточка, готовый образец. Записи — для тех, кто хочет понимать «почему так».

У нас генеральный директор, а не директор. Подойдёт?

Да. Закон допускает разные наименования должности руководителя исполнительного органа — правила оформления от этого не меняются.

Как обновляется практикум?

Раз в полгода и при значимых изменениях законодательства. Редакция и дата следующей проверки указаны в навигаторе.

Сколько действует доступ?

[срок доступа]

Можно оплатить от компании?

[условия оплаты и закрывающие документы]